中國電力報：“全國工人先鋒號”是怎樣煉成的？
鐵打的營盤流水的兵，浙江浙能鎮(zhèn)電發(fā)電有限責(zé)任公司（以下簡稱“浙能鎮(zhèn)電”）燃料部電儀一班和許多其他班組一樣，面臨著成員來源復(fù)雜，業(yè)務(wù)水平參差不齊的管理困境，且看這個由電力行業(yè)為數(shù)不多的女班長所帶領(lǐng)的老班組是如何一步步走上“全國工人先鋒號”軌道的。
細(xì)分工密培訓(xùn)三人行有我?guī)?/p>
浙能鎮(zhèn)電電儀一班在為全體成員配備齊全的學(xué)習(xí)資料和基本培訓(xùn)設(shè)施的前提下，結(jié)合日常工作任務(wù)，實施細(xì)分工、密培訓(xùn)，班組對所轄設(shè)備區(qū)域?qū)嵭袆潐K處理，分別安排相應(yīng)人員帶領(lǐng)指定小組進(jìn)行所對應(yīng)區(qū)域的日常設(shè)備檢查、維護(hù)和消缺工作，如此一來，工作對象精細(xì)化，工作執(zhí)行專業(yè)化，而且在工作過程中，小組負(fù)責(zé)人也成為“教官”，不僅最大程度地保證了檢修、維護(hù)工作的效率，而且能起到“老手傳新手，熟手教生手”的效果。
在分組工作、實訓(xùn)之外，浙能鎮(zhèn)電電儀一班還創(chuàng)造了一種廣受贊譽的開放式教學(xué)環(huán)境。在班組內(nèi)部講課過程中，電儀一班提倡“人人做學(xué)生，人人當(dāng)老師”的發(fā)展理念，鼓勵班員在講課過程中多發(fā)言，提意見，闡述不同觀點，在全體成員“頭腦風(fēng)暴”的激蕩中糾正謬誤，完善理論，解決難題，班組的學(xué)習(xí)氛圍越來越濃烈，培訓(xùn)效果越來越顯著，涌現(xiàn)了一批技術(shù)能手和“電儀學(xué)霸”。
重安全講創(chuàng)新互檢票臺賬清
多年來，浙能鎮(zhèn)電電儀一班圍繞“創(chuàng)新、創(chuàng)效、創(chuàng)優(yōu)”向燃料部和公司提出大小建議多條，完成多項QC課題，為浙能鎮(zhèn)電實現(xiàn)安全生產(chǎn)和清潔生產(chǎn)目標(biāo)作出了較大貢獻(xiàn)。
在安全管理方面，電儀一班有項值得一提的獨特創(chuàng)建——“互檢工作票制度”，也就是相互檢查對方的工作票有否錯漏，這個做法堪稱對“兩票三制”的絕佳補充，對增強班組成員安全意識和提高安全技能有非常好的效果。此外，浙能鎮(zhèn)電電儀一班的安全臺賬記錄工作也非常到位，多年來，無論生產(chǎn)任務(wù)多緊，浙能鎮(zhèn)電電儀一班的臺賬記錄員始終堅持詳細(xì)記錄、認(rèn)真核查，制作出完備、規(guī)范、整潔的班組臺賬。
人為本樂施助興黨建創(chuàng)品牌
浙能鎮(zhèn)電電儀一班共有五名黨員，占班組成員總數(shù)的35.7%，是浙能鎮(zhèn)電燃料部黨員比例最高的生產(chǎn)班組。班組里的黨員們年年組織參加黨員服務(wù)活動，為公司外圍泵站清掃垃圾、清理集控室下水管堵塞等等。
此外，浙能鎮(zhèn)電電儀一班還有一個已堅持了五年有余的傳統(tǒng)——從2014年起，班組全體成員和鎮(zhèn)海蛟川中心小學(xué)的宮雅豪同學(xué)結(jié)成了助學(xué)對子，大家不定期給他送去生活資料、學(xué)習(xí)用品等，一切都是為了給這個貧寒的孩子帶去如同家一般的溫暖和關(guān)愛。
今后，浙能鎮(zhèn)電電儀一班仍將努力不懈，進(jìn)一步完善和提升班組文化建設(shè)，做好做強班組品牌，在科學(xué)技術(shù)日新月異，市場風(fēng)云變幻無常的當(dāng)下，緊跟集團(tuán)公司“堅持四業(yè)發(fā)展路徑，著力推進(jìn)改革創(chuàng)新、努力實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級”的思路，秉持浙能鎮(zhèn)電燃料人“團(tuán)結(jié)、礪志、開拓、奉獻(xiàn)”的精神勇往直前。